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香料の専門メーカー♪【事務スタッフ】土日祝休み*残業月3h程度 日本フレーバー工業株式会社 賞与5ヶ月*年休120日以上*基本定時*年16hの時間休あり*退職金

情報更新日:2024/05/21
掲載終了予定日:2024/08/12

この求人のポイント

誰もが知る、あの飲料にも!美味しさを引き立てるフレーバー製造で業績好調☆決算賞与は10年連続支給中!
◆創業100年超/"食"を豊かにする香料の専門メーカー ◆安定経営を継続/大手食品・飲料メーカーと長年取引 ◆スキルアップ/幅広い業務を経験しコアメンバーへ! ◆風通し◎/意見やアイデアを提案しやすい環境 ◆メリハリ/完全週休2日制・1時間単位の休暇制度あり ◆キャリア/産育休の取得実績有&子育て中の先輩も!
創業100年超!豊かな"香り"を生み出し続ける専門メーカー!事業と社員を支える仕事に挑戦してみませんか?
日本フレーバー工業株式会社のPRイメージ
清涼飲料水やデザート、菓子などの美味しさの決め手になる"香り"を生み出している当社。「食品香料」の製造・販売を手がける専門メーカーとして、食品業界の大手企業と取引を続けながら着実に業績を伸ばしています。

\定着率が良いため…久しぶりの中途採用/

今回は、当社を縁の下から支える経営管理部での募集です。経験がない業務があっても大丈夫。先輩のサポートのもと、幅広い業務にチャレンジしていきましょう!

仕事内容

【入社時に全てのスキルがなくても大丈夫!】総務・経理・庶務全般を担う経営管理部にて、幅広く事務業務をお任せします。☆丁寧なOJTあり

具体的には

いきなり全ての業務をお任せするわけではないので、ご安心を!


【総務・庶務】

  • 電話対応、来客対応
  • 郵便物仕分け
  • ファイリング・文書管理
  • 消耗品・備品管理
  • 勤怠管理
  • 健康診断のスケジュール管理 など

【経理】

  • 会計ソフトへの仕分け入力
  • 納税処理
  • 経費精算
  • 現金管理 など

慣れてきたら…拠点ごとに以下の業務にもチャレンジ♪

*東京本社

  • 就業規則等の見直し
  • 株主総会の準備
  • 役員のサポート業務

*三田工場

  • 専用システムを利用しての原料発注
  • 納品までの進捗管理
  • 仕入れ先対応
  • 売上・納品書作成、請求書振込、月次決算 など
*先輩が行っている購買や経理業務も将来的にお任せします。

入社後の流れ

まずは先輩から業務を引き継ぐ形でスタート。
電話対応や来客対応、庶務などの日次業務から覚えていき、
徐々に仕事の幅を広げていきましょう。

「まずは簡単な庶務から」「次は知識のある経理業務」など
経験に応じて先輩が丁寧にフォローしますので、未経験の業務がある方もご安心ください!

配属先の編成

*東京本社…営業部や開発部を合わせて10名ほど
*三田工場…開発部・製造部を合わせて40名ほど

そのうち配属先となる経営管理部は、
東京本社に1名、三田工場に男女2名在籍しています。

バックオフィスは特に定着率が良く、
勤続年数が長いメンバーが多いですが、
社内全体では20~30代も多く活躍しています!

10年、20年…と長くキャリアを築ける環境です!

★産育休の取得実績多数

女性社員に続き、昨年は4名の男性社員が育休を取得。
仕事と子育てを両立しながら働く社員が多くいます。

★残業は発生しても月3h程度

土日祝休みで年間休日120日以上!
プライベート&自分の人生も大切にしながら、将来を見据えてキャリアを築けます。

対象となる方

【第二新卒OK】◆事務・総務・経理・人事労務いずれかの経験がある方(業界・経験年数不問)「もっと幅を広げたい」そんな意欲も重視した採用です!

*次のコアメンバーとして人柄・意欲も重視*

「今より成長したい」方をお待ちしています!

【こんな方にピッタリ!】

◆幅広い業務に前向きに取り組める方
◆素直に物事をとらえて知識を吸収できる方
◆社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
◆ITシステムの活用に抵抗がない方
◆業務の優先順位を考えながら行動できる方

【応募条件】

◇基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
◇事務・総務・経理・人事労務いずれかの経験がある方(業界・経験年数不問)

【歓迎する経験・資格】

◎管理部門での実務経験
◎社会保険・給与計算の知識
◎簿記2級・3級、もしくは同等程度の知識

☆業務効率化にも積極的に取り組み中☆

より良い職場環境を目指した「提案制度」あり!

FAXでの振込処理⇒ネットバンキングを導入など、
実際にメンバーが発信した提案が採用された事例も多くあります。

あなたにも、まずは当社の業務の進め方を理解していただき、
その上で課題を見つけて、改善に取り組んでいってほしいと考えています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

最初は日次業務からスタートしますが、将来的には総務や経理、購買など、幅広い業務に携わっていくポジションです。経験のないことにも前向きに取り組める方、会社を支える業務を幅広く経験したい人に向いています。

この仕事に向いていない人

担当業務に加えて、経営陣や社員からの頼まれ事・相談にも柔軟に対応する場面が多くあります。1つの領域の専門性を高めたい方や、マルチタスクが苦手な方だと馴染みにくいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名以上
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

基本残業なし(発生しても月3時間程度)

プライベートも大切にした働き方が可能です!
勤務地

【東京・兵庫募集】

※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。

◆本社
東京都港区高輪2丁目18番10号 高輪泉岳寺駅前ビル10階

◆三田工場
兵庫県三田市テクノパーク21-8
※マイカー通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、兵庫県
交通アクセス
◆本社
京急本線・都営浅草線「泉岳寺駅」A3出口より徒歩すぐ

◆三田工場
電車の場合:JR福知山線「新三田駅」よりタクシーで約10分
または、6番乗り場47系統テクノパーク行のバスに乗り、「溝口」で下車、徒歩5分
お車の場合:中国自動車道から舞鶴若狭自動車道に乗り換え三田西IC(出口)より約5分
給与
月給24万3800円~26万円8400円+諸手当+賞与年2回(前年実績5ヶ月分)+決算賞与

※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。
※試用期間3ヶ月も待遇面の変更なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
414万円~466万円
昇給・賞与
◆昇給/あり
◆賞与/年2回(前年実績5ヶ月分)
◆決算賞与(業績による)※10年連続支給中
諸手当
◆時間外手当
◆交通費支給(当社規定による)
◆扶養手当(配偶者:1万円/月、子1人:3000円/月※社内規定あり)
◆近距離手当(当社規定の地域に転居する場合、一時金支給)
◆資格手当
◆役職手当
休日・休暇

年間休日120日以上

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇(入社半年経過時点10日)
※1時間単位で使える時間休制度あり(最大年16時間)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(男女ともに取得実績あり)
◆介護休暇
◆リフレッシュ休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆保養施設あり(エクシブ)
◆退職金制度(当社規定による)
◆受動喫煙体制あり(敷地内全面禁煙)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1944年10月(創業1912年)
代表者
代表取締役社長 上木邦彦
資本金
6000万円
事業内容
食品香料の開発製造販売
本社所在地
東京都港区高輪2丁目20番31号
企業ホームページ https://www.nfk-group.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職の応募フォームに入力いただいた内容にて選考します。
  1. STEP
    2

面接

面接日は相談に応じます。
※一次面接の前に適性検査を実施します。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日は相談に応じます。
面接回数
2回
問い合わせ
日本フレーバー工業株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 日本フレーバー工業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/日本フレーバー工業株式会社採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

日本フレーバー工業株式会社の魅力イメージ1

"おいしい香り"を提供する安定基盤のうえで成長!

【フレーバーの未来をつくる会社】


柑橘系天然香料を中心に、さまざまな食品の美味しさを引き立てる
食品香料の開発・製造・販売を手がけている当社。

中には長く愛されているあの人気飲料も!
大手食品メーカー・飲料メーカーの多様なニーズに応えることで
信頼関係を築き、長年にわたって取引を続けています。

食品は人々の暮らしに欠かせないものだからこそ、コロナ禍を経ても業績は拡大中。
安定した経営基盤のもと、長くキャリアを築けます。

【メリハリある働き方&待遇面も充実】


◎年間休日120日以上
◎完全週休2日制(土日祝休み)
◎残業月3h程度
◎有給休暇(年16時間分の時間休あり)
◎男女ともに育休取得実績あり
◎賞与年2回(前年実績5ヶ月分)
◎決算賞与10年連続支給中

一人ひとりが働きやすい環境づくりに力を入れています。
ぜひあなたも『納得の転職』を叶えてください!
創業100年超の歴史を持つ老舗企業でありながら、デジタル技術や社員の意見を柔軟に取り入れていることが同社の特徴のひとつ。今回取材にに応じてくださった先輩社員も異業種出身ですが、業務経験を積んだ上で積極的に提案を行い、業務効率化に取り組んでいることが印象的だった。

経営の安定性はもとより、職場の風通しの良さ、働きやすさも大きな魅力。新たな環境で、着実に成長していきたい方はぜひチャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん(中途入社17年目)
東京本社 経営管理部
前職の経験 ジュエリー業界
Q

事業の魅力はどこにありますか?

当社の「香料」は誰もが知る清涼飲料水やお菓子にも数多く使用されています。私たちは直接製品には関わりませんが、それでも商品を店頭で見かけたり、「美味しかった!」という声を聞いたりすると嬉しいですね。
Q

残業について教えてください。

私は、子どもがまだ小さい頃に入社をしたのですが、当時から残業せずに帰宅できるように配慮してくださってとてもありがたかったです。今も基本定時退社で、仕事とプライベートを両立しながら働けています。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

最初は先輩から業務を引き継ぎ、総務・経理からスタート。次第に人事業務まで幅を広げていきました。ひとつの業務にこだわらず、いろんなことにチャレンジできる方、前向きに学べる方にぜひ来てほしいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Fのプロフィールフォト
F さん(中途入社17年目)
三田工場 経営管理部
前職の経験 福祉業界
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

経営管理部は、売上やお客様の状況、製品や原料の詳細など、会社のさまざまな情報が集まってくる部門です。責任感を求められるポジションですが、会社の全体像を捉えられるので、自分自身の視野が広がりました。
Q

社風を教えてください。

提案のしやすい風土があります。私も日々の業務を通じて工場や人の動きを理解した上で、業務効率化につながる環境をつくってきました。ゆくゆくは、新しい方も意見を出していただけると嬉しいです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

会社のなかでは裏方ですが、より働きやすい環境づくりを通じて事業に貢献しています。業務の幅は広いですが、最初は私たちが丁寧にフォローします。会社や人を支えたいという思いをお持ちの方を歓迎します!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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香料の専門メーカー♪【事務スタッフ】土日祝休み*残業月3h程度